SYB创业培训SYB及培训特点

SIYB体系作为创业培训的核心框架，由四个阶段组成，分别为GYB、SYB、IYB、EYB，分别代表了创业意识的初始阶段、创办你的企业、改善你的企业以及发展你的企业。在中国，劳动保障部将SYB这一版本作为初级培训教材，通过专家的改编，现已成为全国推广的创业培训教材。随着IYB的引进，已有9个城市开始试点实施。

SYB培训课程具有高度针对性。它主要面向两类人群：一是那些希望创办小企业的人，二是已经创办小企业但经营时间不长、缺乏系统经营知识的人。

SYB培训强调系统性和渐进性。整个培训分为上下两部，共十步，每个步骤环环相扣，步步深入。创业意识培训帮助学员判断是否适合创办企业以及选择适合的创业方向。创业计划培训则通过八步学习，使学员能够根据自己的企业构思形成创业计划，并制定出有效的创业行动计划。

SYB教学方法采取高度互动性。培训采用了包括讲课法、案例法、讨论法、头脑风暴法、练习法、角色扮演法、游戏法在内的七种教学方法。这些方法活跃了课堂气氛，使得整个教学过程生动、活泼、有趣，从而达到了良好的教学效果。